Voor de A. de Jong Groep is een goede samenwerking essentieel. Zeker bij grote projecten. De Jong won een aanbesteding van de gemeente Rotterdam en voert nu het beheer en onderhoud uit voor meer dan honderd publieke gebouwen. Voor deze omvangrijke klus wordt in een consortium samengewerkt met Endenburg Elektrotechniek en aannemingsbedrijf Hoogvliet.
Jan-Willem Nowee, manager Beheer & Onderhoud van de A. de Jong Groep: “De samenwerking in het consortium heeft veel voordelen voor de klant. Het totaalonderhoud is afgedekt voor alle gebouwen en de gemeente heeft één centrale contactpersoon. Het consortium heeft deze persoon speciaal aangesteld voor dit project. Er ontstaat dus geen discussie over wie wat (wanneer) doet. We doen alles samen. In het centrale overleg zitten de drie partijen om de tafel en worden alle facetten uit het onderhoudscontract besproken. De werkzaamheden worden optimaal op elkaar afgestemd. Het aantal bezoeken van verschillende partijen blijft zo tot een minimum beperkt.”
De A. de Jong Groep won de aanbesteding voor het project afgelopen zomer. De Jong voert de komende negen jaar het beheer en onderhoud uit voor meer dan honderd publieke gebouwen van de gemeente Rotterdam. Het gaat om buurthuizen, sportclubs, scholen en culturele centra, en zowel oude als nieuwe gebouwen. “Elk gebouw is onder de loep genomen en gecodeerd volgens de NL-SfB systematiek. De gemeente krijgt zo inzage in de status van haar gebouwen en welke investeringen en verbeteringen er nodig zijn. Daarbij zijn uiteraard ook de verduurzamingsmogelijkheden in kaart gebracht. De drie partijen hebben hun bevindingen naast elkaar gelegd. Dit heeft geresulteerd in één verbeterplan voor het totaalonderhoud per gebouw.”
De A. de Jong Groep werkt niet alleen nauw samen met externe partijen, ook intern is er een goede synergie. Zowel tussen medewerkers als tussen de verschillende afdelingen van De Jong. “Mocht een bedrijf al klant zijn en er wordt een groot project gestart, dan blijft onze contractbeheerder de vaste contactpersoon. Er wordt een speciaal projectteam aangesteld, maar de afdelingen Beheer en Onderhoud en Projecten houden nauw contact met elkaar. Ze werken van A tot Z samen.”
Gerard van der Linden werkte 45 jaar voor de A. de Jong Groep en ging in 1990, op zijn 60ste (!) met pensioen. Gerard is nu 93 jaar oud en op de foto’s hierbij poseert hij bij een foto van hemzelf uit 1961. Op de zwart-wit foto is, de jonge Gerard, met een collega een proef […]
Bij A. de Jong bedenken, bouwen en onderhouden we duurzame klimaatinstallaties. Daarnaast staan we ook voor duurzame relaties met onze opdrachtgevers, medewerkers en partners. Zij vormen het hart van ons bedrijf, dat niet voor niets al ruim 145 jaar bestaat. A. de Jong vindt het belangrijk dat haar medewerkers zich blijven ontwikkelen. Speciaal daarvoor is […]
Evelien Meeuwissen medewerker A. de Jong Groep en bestuurslid A. de Jong Foundation overhandigden vorige week een cheque aan Stichting Fietsmaatjes Schiedam. Benieuwd naar het hele verhaal en die video? Klik dan hier
Vorige week heeft A. de Jong Groep deelgenomen aan de stage & banenmarkt ‘Business, Finance and Law’ van Hogeschool Inholland te Rotterdam. Tijdens deze stage & banenmarkt gingen wij in gesprek met studenten van verschillende opleidingen. Het doel van de stage & banenmarkt was om de kloof tussen bedrijven en studenten kleiner te maken. De setting was informeel en laagdrempelig waardoor er echt met de studenten in gesprek kon worden konden gegaan. Stage lopen […]
Afgelopen maand heeft A. de Jong Groep de certificering van ‘De Veiligheidsladder trede 2’ van de Safety Culture Ladder behaald. Deze certificering is een veelgevraagde eis vanuit de markt. Met dit certificaat bevestigen wij het veiligheidsbewustzijn in alle lagen van onze organisatie door te letten op cultuur, houding en gedrag. We zijn erg tevreden met […]
De opleiding is op 2 februari gestart en staat onder leiding van Gerben Willemse van de Vernieuwers. Onze deelnemers volgen tijdens deze opleiding in totaal 7 sessies. Per sessie zal er focus liggen op één specifiek thema. De volgende thema’s zullen gedurende het trainingsprogramma naar voren komen: Op de slotdag zal er een leuke teambuildingsdag […]
Maar liefst 16 nieuwe medewerkers hebben we onlangs welkom mogen heten tijdens onze onboarding. Diverse presentaties, een rondleiding door de fabriek en het hoofdkantoor én een gezellige lunch om elkaar beter te leren kennen. Het was geslaagd! We wensen iedereen heel veel plezier in hun nieuwe werk. Ben jij ook toe aan een nieuwe stap? […]
Het project Sporthal De Weeren is onderdeel van Sportpark De Weeren in Amsterdam-Noord. De zaal heeft een vloeroppervlak van 20×40 meter. Daarnaast is er plaats voor 250 toeschouwers en op de eerste verdieping is er een sportcafé. De eigenaar van de sporthal is de gemeente Amsterdam, die ons de opdracht gunde om de werktuigbouwkundige installaties […]
Als Directeur Realisatie staat Jerry Goud voor een nieuwe uitdaging. In zijn nieuwe rol binnen de drie vestigingen van A. de Jong Installatietechniek wil hij het innovatieve DNA van het bedrijf verder stimuleren en implementeren. ,,Bij ons efficiënte, duurzame eindproduct moet altijd de kwalitatieve handtekening van A. de Jong zichtbaar zijn.” Jerry begon zijn carrière […]
